Автор: Raf
« : 30 Червень 2012, 08:11:20 »
Все зависит от того, с какой стороны вы смотрите на управление фрамугами – со стороны проектировщика или производителя монтажных работ.
Как проектировщику – так проще всего написать «Шкаф управления фрамугами дымоудаления – фирма такая то…» - все, кто поставляет фрамуги, завозят/производят ящики управления, ну а на схемке расключений показать это дело одним блоком…
Если со стороны производителя работ – тогда схема какая… Покупной ящик производителей Вам обойдется не дешево, это проверено, минимум от 5 000 евро… Для того, чтобы больше осталось монтажных денег, да и проще было вписываться в тендер – просто изучаем привода на управление (какое у них напряжение питания, как они управляются), и либо сами собираем схему управления на каком либо ППКП (можно на даже на Варте), либо нормально технологам объясняем алгоритм работы всей системы и заказываем ящик управления у людей, которые собирают электрощиты/шкафы… Суть в чем – Вам, скорее всего, нужен магнитный пускатель, ручной переключатель (чтобы можно было менять фазировку – открывать/закрывать окна), да и саму индикацию открытия/закрытия… Ну и + возможность дистанционно открывать/закрывать – это можно сделать с помощью кнопочных постов.
Из практики – разница по деньгам между тем, что вы покупаете, как написано в счете «Шкаф управления фрамугами дымоудаления» )), и сборным шкафов – и составных элементов – бывает как минимум в два-три раза… Так что думайте – если сроки горят – проще купить, если нет – дайте работу своим инженерам/монтажникам.
То же самое считал/сравнивал по системам активной/пассивной молниезащиты. К примеру – укладка молниеприемной сетки на склад площадью 3500 м.кв. обходиться со всеми затратами (материалами, согласованиями и т.д.) порядка 45000 грн., из них где то 15000 материалы, а 30000 работы; активные же молниеприемники (по расчету – нужно два) на тот же склад будут стоить порядка 42 000 грн, + нужно добавить, к примеру, 12000 за работы.
Что мы имеем в итоге – для заказчика разница по деньгам процентов на 30%, а у вас в производстве – либо вы нормально загружаете людей и даете им хорошую зарплату, либо просто берете копейки за монтаж и даете заработать поставщику активных головок…
Так что ко всему необходимо подходить творчески…